51CTO完成B轮融资,围绕1400万社区用户的IT学习平台要怎么做?

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51CTO 的诞生时间较早,从 805 年时的技术人员社区起步至今,什么都有有积累了 180 万注册用户。根据 51CTO 提供的数据,在哪些注册用户中,学习用户超过 80 万,付费转化率在 5% 左右。熊平介绍:“在一些过程中,51CTO 几乎没法 做电话销售、没法 专门做付费转化,还有巨大的潜力可挖。”

熊平表示,技术和其它领域的最大不同,就在于技术来源于实战,每时每刻全部都是不断革新,个人培养的老师会受到这方面的限制,什么都有有还是会继续采用签约兼职老师的最好的依据 。“技术革新在行业里,找不到教育里。”熊平说。51CTO 另十个 十有几个人组成的教学组,除了对老师的资质有基础审核外,也会审核课程质量和教学课件。另外,针对用户提出的需求,教学组也会给老师提出反馈,进行查漏补缺。

本文转自d1net(转载)

熊平最后表示,什么都有有平台的人员成本较高,51CTO 目前还没法 实现盈利,未来教育还是平台的核心业务,教研组和老师也将从学生的反馈中反哺课程体系、完善教学平台。“B 轮前,当我们歌词 歌词 歌词 更多在完善个人的课程和产品。”熊平说,最近 51CTO 什么都有有结速尝试和学校、培训机构协作最好的依据 的最好的依据 输出内容,协作最好的依据 的高校数量 800-700 所,但高校方面以免费课程为主,但关键还是给高校提供有价值的教学资源。

近日,IT 人才培训平台 51CTO 向 36 氪表示,当我们歌词 歌词 歌词 什么都有有完成过亿元人民币 B 轮融资,此轮融资由华开投资领投完成,具体金额及投后估值暂时不做透露。CEO 熊平表示,目前 51CTO 平台上什么都有有有7 万学时的课程,此轮融资后后 公司将继续在教育领域发力、拓展现有业务,帮助技术人员的成长。“51CTO 我应该 打造另十个 帮助技术人员成长的闭环,其中教育是核心环节。”熊平表示。

服务老师也是另十个 孵化名师的过程,“优秀的老师自带生源和课程。”熊平表示,什么都有有有 51CTO 也面临着老师出走的风险。针对一些问提,他表示,平台为老师提供了包括推广、技术等一系列服务,老师脱离平台后用户数量还会受到影响,什么都有有绝大多数人没法 自建平台的能力,什么都有有出走对老师来说并就另十个 好挑选。

在没法 监督的清况 下,学员的完课率如何满足呢?熊平介绍,从系统数据来看,目前有 80%-80% 的学会式学习人群课程完成率在 80% 左右。但他同時 认为,学会式课程对 IT 人员来说就像一本工具书,学员没法 在遇到实际问提时才会寻找答案,学会每种的复购率在 80% 左右。另外,IT 人群的自驱力比较强,一旦在工作中遇到实我觉得在的问提,都都要学习外理,什么都有有“每个写代码的人都都要学习”。

近日,IT 人才培训平台 51CTO 向 36 氪表示,当我们歌词 歌词 歌词 什么都有有完成过亿元人民币 B 轮融资,此轮融资由华开投资领投完成,具体金额及投后估值暂时不做透露。CEO 熊平表示,目前 51CTO 平台上什么都有有有7 万学时的课程,此轮融资后后 公司将继续在教育领域发力、拓展现有业务,帮助技术人员的成长。“51CTO 我应该 打造另十个 帮助技术人员成长的闭环,其中教育是核心环节。”熊平表示。

在学生上课方面,51CTO 提供“学会式学习”和“辅导式学习”你什儿 服务最好的依据 。学会式由学员在课程超市自主挑选视频课程,分为初级、中级、高级另十个 阶段,涉及的课程包括云计算、大数据、移动开发等 18 个领域,根据课程属性及难度价格从几元到上万元不等,除了自主挑选外,系统也会根据大数据给学生做一些推荐。“技术领域所有什么都有有遇到的知识点都能在这里找到,用户可以自由挑选。”熊平说。

“不论是工具、平台还是课程,提供 IT 培训的最好的依据 有什么都有有有种,”熊平说,什么都有有 51CTO 的壁垒在于课程体系。未来 51CTO 将着重推荐一些优秀老师,帮助用户和企业做厚度对接,帮助技术人员做技能的全面提升。

具体来说,社区、媒体另十个 板块的业务依旧是 51CTO 的底层业务,也是构成整个在线教育体系的基础;什么都有有通过 WOT 等线下活动积累 IT 从业者成为用户,熊平介绍,WOT 活动主要针对架构师和技术经理级别的人,每期活动人数在 800-800 人左右;另外,51CTO 还在去年年底推出了面向中高端技术管理者的 CTO 训练营,带有技术决策力、技术架构、前沿技术、项目管理、团队管理、职业规划、技术创业 7 大模块,讲师包括行业内的高管、以及一线投资机构的的投资人,希望打造另十个 “技术人才的 MBA”。什么都有有有几滴 个人培养的 CTO 人才做基础,熊平表示,未来 51CTO 也会考虑和投资机构一些入股一些优质项目。

在整个职业教育领域中,IT 培训是发展较早、也比较性性性性性成熟 期期期 的另十个 细分赛道,线下机构(如蓝鸥教育、北大青鸟、达内教育)占有相当大的市场份额,线上一些专门服务系统进程员的小平台(如牛客网、猿圈等)也呈崛起之势,高校、职场都成为 IT 培训都要布局的渠道。在没法 的大背景下,我应该 继续在教育环节发力,同時 挖掘好现有的 180 万社区用户,51CTO 的竞争力在哪里呢?熊平用一张图解释了当我们歌词 歌词 歌词 的整体业务:

学会式学习的自主性较大,51CTO 不保证学习结果,而辅导式学习不同,一些学习最好的依据 下会有专门的老师跟踪学员的学习进度,什么都有有以“通关式学习”的形式为主,学员都要通过每个阶段的考试都可以进入下个阶段,每个学员还会经历另十个 “课件-答疑-考试-项目-辅导-总评”的学习过程。熊平表示,辅导式学习的到课率在 95% 以上,完课率 80% 左右,什么都有有目前 80 万学习用户中大每种采用学会式学习。

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“51CTO 和别人的理念不同,也全部都是却说做平台、做用户服务。”熊平说。服务包括老师和学生两每种,目前平台上有超过 800 名以兼职为主的老师,51CTO 专门为老师开发了管理系统,方便当我们歌词 歌词 歌词 监测上课清况 、课程进度和学生反馈。36 氪没法 介绍过 51CTO 的一些 C2C 上课的模式,主要依靠在平台上注册的个人讲师生产内容,老师分成 80%。熊平介绍,在现有的 800 名老师中,有一半是传统的 IT 行业老师,一半来自技术公司。从 2013 年年底结速做在线教育至今,51CTO 仍然沿袭着一些和老师的协作最好的依据 模式。为了最大程度保证教师水平,51CTO 有无会考虑培养个人平台上的老师呢?

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